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正社員

(株)ニチイホールディングス・(株)ニチイ学館【日本生命グループ】 UPDATE

業種
医療・福祉・介護サービス教育専門・その他サービス
職種
人事・総務・労務医療事務経理・財務・会計教師・保育士・講師・インストラクター経営企画医療技師・看護師・栄養士社会福祉士介護福祉士ケアワーカー・介護士・社会福祉士医療ソーシャルワーカー
本社
東京都
シェアトップクラス事業あり 教育制度・研修が充実 女性管理職20%以上
最終更新日:2025/04/03(木) 掲載終了日:2026/02/28(土)

プロフィール

社会課題をビジネスチャンスに変えて立ち向かう!全国に活躍フィールドが広がる会社
人事担当が語る「ココに注目!」
  • 誰かがではない、ニチイが創っていく日本の未来!
  • ”配属ガチャなし” コース別採用スタート!
  • 日本生命グループ「誰もがずっと安心して暮らせる社会」を目指す
「日本の「福祉」はあなたとあなたの大切な人を守り続けられると思いますか?」

ー歳をとること、身体の自由がきかなくなること、
誰にでも訪れる当たり前のことなのに、その時が来るまで関係ないふりをしていませんか。

昨今の日本社会は、止まらない少子高齢化、労働人口減少、都心への人口流入といった社会問題を抱え、
20年間のうちに介護を必要とする方や高齢者の数が約1.5倍増加し、一方で生産年齢人口は減少しています。
これからの時代、働きながら子育てや家族の介護をしていくことが当たり前の世の中になるでしょう。
そんなときに、もしみなさんの近くに病院や介護施設、保育施設がなかったら?
そして何よりもそれを支える医師や介護・保育スタッフがいなかったらどうなるでしょうか。

この危機的な将来に対し、今、日本ではどのような手が打たれているでしょうか。
このままでは、みなさんが描いている未来(夢)も歩めない可能性が出てきます。
この問題は、”将来”の問題ではなく、まさに”今”、解決しなければならない問題の1つなのです。

あなたとあなたの大切な人のために、”今”抱えている社会課題はもちろん、”未来”に起こりうる社会問題をビジネスチャンスに変えて挑戦する、これがニチイの仕事です。
人を心から想うやさしさで、もっと強く、新しいニチイへ
「日本の「福祉」はあなたとあなたの大切な人を守り続けられると思いますか?」

ー歳をとること、身体の自由がきかなくなること、
誰にでも訪れる当たり前のことなのに、その時が来るまで関係ないふりをしていませんか。

昨今の日本社会は、止まらない少子高齢化、労働人口減少、都心への人口流入といった社会問題を抱え、
20年間のうちに介護を必要とする方や高齢者の数が約1.5倍増加し、一方で生産年齢人口は減少しています。
これからの時代、働きながら子育てや家族の介護をしていくことが当たり前の世の中になるでしょう。
そんなときに、もしみなさんの近くに病院や介護施設、保育施設がなかったら?
そして何よりもそれを支える医師や介護・保育スタッフがいなかったらどうなるでしょうか。

この危機的な将来に対し、今、日本ではどのような手が打たれているでしょうか。
このままでは、みなさんが描いている未来(夢)も歩めない可能性が出てきます。
この問題は、”将来”の問題ではなく、まさに”今”、解決しなければならない問題の1つなのです。

あなたとあなたの大切な人のために、”今”抱えている社会課題はもちろん、”未来”に起こりうる社会問題をビジネスチャンスに変えて挑戦する、これがニチイの仕事です。

当社の事業・魅力!

専門性・スキルが身につく

2026年ニチイグループの新卒採用では、一人ひとりの”やってみたい”が選択できる全13コースをご用意!1年目から自分のキャリアを選択でき、専門性を身につけることができます!

教育制度・研修が充実

入社時研修や入社後のFU研修など充実した研修を受けながら、じっくり成長できるのも特徴。また、マネジメント層までのキャリアパスが、明確で分かりやすく、日々の業務も目的意識を持って取り組むことができます!

ワークライフバランスを重視

全国約8万人の従業員が在籍しており、様々なキャリアを実現。ライフスタイルが変化しても、必ず社内でロールモデルが見つかります♪ライフワークバランスを支援する各種制度も充実しており安心して働ける環境です!

企業概要

設立
1973年
代表者
ニチイホールディングス:神山 亮弘
ニチイ学館:中川 創太
資本金
1億円(2021年4月末時点)
売上高
2,689億円(ニチイ学館:2023年3月期実績)
従業員数
ニチイホールディングス:259人
ニチイ学館:87,237人
募集会社
① (株)ニチイホールディングス

【事業内容】ニチイグループグループ全体の統括、事業会社戦略の実行支援、経営資源の最適化等の役割を担っています
【設立】2020年4月
【従業員】259人(2024年3月時点)
【事業所】本社(東京)

② (株)ニチイ学館

【事業内容】
・医療関連事業
・介護事業
・保育事業
・教育講座
・ヘルスケア事業 他
【創業】1968年12月
【従業員】87,237人(2024年3月時点)
【事業所】本社(東京)、6支社、13支部、88支店、13営業所(2024年4月1日時点)
事業内容(1)
(1)医療関連事業
契約医療機関は全国約7,000件。医療事務から経営コンサルティングまで、医療機関のパートナーとして幅広くサービスを提供しています。これにより、医師や看護師など医療機関で働く多忙な医療従事者が医療に専念できる体制に寄与し、「誰もが安心して医療を受けられる体制」を実現しています。
(2)介護事業
全国約12万人のご利用者さまへ向け、在宅系(自宅を拠点として受けられる)サービスから居住系(施設に入居して受けられる)サービスまで、一人ひとりニーズに合わせた”トータル介護サービス”を提供しています。ご利用者さまの生活だけでなく、そのご家族の生活をも支える社会インフラの1つとして貢献しています。
(3)ヘルスケア事業
ニチイグループの成長・価値を支えるサスティナブル事業として、「外国人財の活躍・女性の活躍推進」と「生きがいを支える」の両側面を持った家事代行サービスを提供しています。
事業内容(2)
(4)保育事業
子育て環境を整備するため「おもいっきり遊ぶ。おもいっきり学ぶ。」を理念とし、全国約350カ所にて保育サービスを展開。ニチイキッズでは三大アレルゲンの「乳・卵・小麦」を使用しない「おもいっきり給食」を提供し、みんなで一緒に同じものを食べることで”おいしいね”を共有し合うことも魅力です。共働き世帯の増加に伴い、親も子も安心して生活できる環境整備を実現しています。
(5)教育講座
医療・福祉関連のスキル・キャリアアップに役立つ様々な講座を開講しています。さらに、当社で資格を取得するとなると、その先の就業までをサポートする「教育から就業まで」という一貫した人材育成のシステムが整っています。サービス現場を知り尽くした当社ならではのノウハウを活かした講座展開により、他社との差別化を図っています。
沿革
1968年
創業/医事業務の受託事業を開始
1971年
通学形式の医療事務教育を開始(人材養成事業開始)
1972年
医療事務関連事業の全国展開開始
1973年
株式会社保育総合学院設立(のちに株式会社ニチイ学館へ商号変更)
1980年
全国47都道府県に支店設置完了
1996年
在宅介護を中心とした介護事業を開始
1999年
東京証券取引所市場第2部上場
2000年
介護保険制度施行にあわせて介護拠点770ヵ所開設
2002年
東京証券取引所市場第1部上場
2003年
保育事業参入
2004年
家事代行サービスを開始
2007年
居住系介護サービスの本格展開を開始
2018年
国家戦略特区における家事支援外国人受入事業「サニーメイドサービス」を開始
2020年
MBOに伴い株式を非公開化
2021年
ホールディングスに移行
2024年
日本生命グループイン(筆頭株主の変更)
ニチイの想い
■社是
誠意・誇り・情熱

■経営理念
私たちは誠意を以て社会参加の信条とし、社業の社会的使命を弁え、誇りをもって行動し、若々しい情熱で限りない未来への可能性に挑戦します。そして、社業の発展を通して豊かな人間生活の向上に貢献します。
先輩が語る入社理由・仕事の魅力!(運用企画職編)
■運用企画課:Oさん

入社理由は、ニチイグループが生活に必要不可欠な介護や医療、保育などの事業を展開していることと、事業の垣根を超えて新しいサービスを積極的に生み出す社風に魅力を感じたからです。現在は医療関連事業本部で、当社の医療事務員のサービス力向上を目的とした改善活動の企画運営を行っています。具体的には、外来・受付といった10人程度のスタッフでグループを作って業務の改善活動を行っていただき、素晴らしい活動を行ったグループを支店、支社、本社で表彰しています。改善活動には4万人ものスタッフが参加し、社内でも一大イベントの一つです。責任は非常に大きいですが、表彰式で受賞した社員が涙を流しながら喜びのコメントなどをしていると、「本当に頑張ってよかった」とやりがいを感じますね。今後もスタッフの方が、「ニチイで働いてよかった」と感じてもらえるようなイベントの企画運営を行っていきたいと思います。
先輩が語る入社理由・仕事の魅力!(企画職編)
■企画課:Kさん

介護施設に祖母が入所したことをきっかけに介護業界に興味を持ち、ニチイグループの介護事業の規模感や、管理職までのキャリアパスの明確さに魅力を感じて入社を決めました。現在は介護事業本部で、訪問介護における成長戦略の企画・立案を行っています。業務内容は、数ある訪問介護サービスの中から当社を選んでいただくため、本社に送られてくる様々なデータを分析することです。また、分析したデータを元に売上向上の施策を考え、全国の支社や事業所に施策の共有も行っています。当社は全国に介護事業所を約1,900カ所展開しており、介護サービスの利用者もおよそ13万人、非常に大きな規模感です。このように多くのお客様に利用していただくサービスだからこそ、この仕事の影響力も大きく、やりがいを感じています。人々の生活を支えながら、社会に大きな影響を与えたい方には、当社はオススメの環境だと思います。
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