あなたのイマジネーションを広げていく。これからのゼブラです。
創業125年を超える筆記具専業メーカーである当社は、油性マーカー「マッキー」をはじめとするロングセラー商品を数多く抱え、高い品質と商品力で消費者や取引先からの厚い信頼を得ています。製品のほとんどが店頭に並び、自社製品を身近に感じられることが社員の仕事のやりがいにつながっています。
“和の精神”を企業の基本的な価値観とし、社員間、代理店、消費者との結びつきを大切にしています。新入社員は2カ月間の研修後、OJTで育成され、上司や先輩社員との深い人間関係を築きながら、入社1年目から責任ある仕事を任されます。また、“ユーザー目線”を重視し、業界に先駆けてお客様相談室を開設するなど、常に相手ありきの視点で目標を立てています。
海外販売エリアの拡充を目指し、北米、中米、アジア、ヨーロッパなどに進出しています。今後はより多くの国々や地域で“和の精神”のネットワークを構築していきます。また、デジタル×アナログの新たな付加価値を搭載した筆記具の研究・開発にも力を入れています。「書く」という行為が人間の脳を刺激し、創造性を拡げると考え、IT化が進む現代においても筆記具の可能性を追求しています。
企業価値観の“和の精神”に共感でき、仕事に対する責任と職場のメンバーに対する協調性を持ち、その上で高い目標に挑戦できる人材を求めています。
創業125年を超える筆記具専業メーカーである当社は、油性マーカー「マッキー」をはじめとするロングセラー商品を数多く抱え、高い品質と商品力で消費者や取引先からの厚い信頼を得ています。製品のほとんどが店頭に並び、自社製品を身近に感じられることが社員の仕事のやりがいにつながっています。
“和の精神”を企業の基本的な価値観とし、社員間、代理店、消費者との結びつきを大切にしています。新入社員は2カ月間の研修後、OJTで育成され、上司や先輩社員との深い人間関係を築きながら、入社1年目から責任ある仕事を任されます。また、“ユーザー目線”を重視し、業界に先駆けてお客様相談室を開設するなど、常に相手ありきの視点で目標を立てています。
海外販売エリアの拡充を目指し、北米、中米、アジア、ヨーロッパなどに進出しています。今後はより多くの国々や地域で“和の精神”のネットワークを構築していきます。また、デジタル×アナログの新たな付加価値を搭載した筆記具の研究・開発にも力を入れています。「書く」という行為が人間の脳を刺激し、創造性を拡げると考え、IT化が進む現代においても筆記具の可能性を追求しています。
企業価値観の“和の精神”に共感でき、仕事に対する責任と職場のメンバーに対する協調性を持ち、その上で高い目標に挑戦できる人材を求めています。