店舗無くしてニトリ無し！
【実務型5DAYSインターンシップ】で、実際の店舗運営部の職場で就業体験ができる機会をご用意しました！

ニトリが大事にしている「チェーンストア経営」とは！？「現状否定の文化」とは！？
ニトリ社員の業務内容を知り、ニトリの仕組みを変える面白さを体感してください！

■STORE MANAGEMENTコース■
実際の店舗運営部に赴いてリアルな社員の仕事を体感しよう。
チェーンストアとして地域を支えるニトリの店舗運営部はどんな仕事をしているのか？
入荷処理や売り場の変更。作業を実際に体験すると共に、効率を考えて数字を改善する面白さや会社への影響を肌で体感しませんか？
問題点の発見から、皆さんのアイデアを実際に会社に提言していただきます。どのように会社を変えていくのか、グループワークで体感してください！

■コース参加方法■
まずは「ここから始める！自分発見ライブ」にご参加ください。
ES・WEBテストを提出いただき、合格者は2次選考【録画選考】をご提出いただきます。
～録画選考課題～
1:最も挑戦したエピソードを「STAR話法」で教えてください！
2:今回のストアマネジメントコースに応募した理由と、
自分の強みを活かしてどのように取り組みたいと考えているか意気込みを教えてください！

■体感できる社風■
・数値を使った改善改革起案
・若手から会社の仕組みを変えられる
・若手社員や担当リクルーターからのサポート体制

■体験できる実務やスキル■
・社会人の仕事の進め方
・数値を変える問題解決能力
・チームワークを高めるコミュニケーション能力
・組織を動かすマネジメント能力
・商品陳列を通じて、業務効率や現状の数値を変える実績づくり
・売場変更を通じて、購買体験の仕組づくりや組織づくり

■体感できるニトリの強み■
「ビジネスモデル×店舗」　あなたの”現状否定”が会社の仕組みを変える！
「チェーンストア×人」　ひとりひとりの力で組織を変える！　
「仕組み×社風」　若手からもアイデアを形にできる！