正社員

梶原工業株式会社 UPDATE

業種
機械・プラントエンジニアリング重電・産業用電気機器商社(機械・金属・鉄鋼関連)
職種
機械・電機・電子機器設計食品、化粧品、香料系
本社
東京都
シェアトップクラス事業あり 教育制度・研修が充実 奨学金返済制度あり 職種別にエントリー可
最終更新日:2025/04/02(水) 掲載終了日:2025/05/23(金)
採用職種
機械・電機・電子機器設計/食品、化粧品、香料系
勤務地
埼玉県
働き方の特徴
年間休日120日以上/転勤なし

募集概要

採用職種
■機械設計職
■電機設計職
仕事内容
■機械設計・開発職
CADを使用し、食品加工機械の設計を行います。
当社の機械は、すべてオーダーメイド。お客様の求める仕様を実現できるよう、全体の構造設計をしていきます。

いきなり一人で任されるということはなく、先輩社員が段階的に業務をお教えしますのでご安心ください。
設計室は工場に併設されており、自分が設計した機械が目の前で組み立てられていくやりがいを感じていただけます。

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■電気設計・開発職
電気回路の設計をお任せします。
機械をどのように動作させれば良いかをプログラミングし、撹拌の向きや、熱量の調整を可能にするなどの機械の制御を行っていただきます。

ゆくゆくは制御回路や操作盤などの設計に加え、IHインバータの開発にも挑戦できます。
納品先での据付の際には、お客様から直接「ありがとう」と言ってもらえるやりがいを感じていただけます。
勤務地
埼玉県越谷市
埼玉県越谷市増森1544-1 東京工場

※マイカー通勤可
※JR武蔵野線「南越谷駅」、東武スカイツリーライン「新越谷駅」から通勤バス運行
初任勤務地例
入社初任時に配属を予定している勤務地例です。

東京工場
埼玉県越谷市増森1554-1
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)

待遇・福利厚生

給与
大学院修了
月給:267,500円


大学卒
月給:252,500円


※固定残業代制は採用しておりません。
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
試用期間
(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
〈対策〉
敷地内すべて禁煙
屋外に喫煙場所設置
諸手当
時間外手当
休日手当
深夜手当
役職手当
家族手当
※各社共通
奨学金返済支援制度(上限15,000円/月※大学・大学院卒対象※規定有)
休日休暇
週休2日制(土・日)※会社カレンダーにより年8回土曜日出勤あり
祝日
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
計画年休(年に5日間の休暇取得)
慶弔休暇
特別休暇
社会保険
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
待遇・福利厚生・社内制度
奨学金返済支援制度
※当社では、社員がより安心して仕事に取り組み、そして充実した生活をおくれるように応援する目的で、奨学金返済支援制度を創設しました。
<対象>新卒(大学・大学院)入社した方で、奨学金返済をしている方
<支援額>月額返済額(上限15,000円/月額)

出産祝金
慶弔見舞金
永年勤続表彰(10年・20年・30年)
社員寮
定期健康診断
メンタルヘルスケア
社員旅行
社内交流会・親睦会
リゾートマンション(新潟県湯沢町)
社内サークル(野球)

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学
2026年3月卒業予定の機電系学生の方
積極採用対象
理系学生、理系大学院生
採用予定学科
学部学科指定
工学部
応募・選考時の提出書類
アンケート、履歴書、成績証明書
採用予定人数/実績
2026年卒予定:5名~6名
前年度採用実績:2名
採用実績校
<大学院>
岩手大学、お茶の水女子大学、群馬大学、千葉工業大学、東京海洋大学、東京理科大学、同志社大学、日本獣医生命科学大学、室蘭工業大学、酪農学園大学、早稲田大学
<大学>
愛知工業大学、青山学院大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、江戸川大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪経済大学、大阪産業大学、大妻女子大学、香川大学、鹿児島大学、金沢大学、関西大学、九州大学、九州共立大学、九州産業大学、近畿大学、工学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、静岡大学、実践女子大学、芝浦工業大学、島根県立大学、職業能力開発総合大学校、専修大学、大東文化大学、拓殖大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、帝京大学、帝塚山大学、電気通信大学、東海大学、東京工科大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、同志社大学、東洋大学、獨協大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、福岡大学、福島大学、法政大学、放送大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、山梨大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
採用実績校【短大/高専/専門学校】
大妻女子大学短期大学部、川口短期大学、共立女子短期大学、釧路工業高等専門学校、聖徳大学短期大学部、戸板女子短期大学、東京家政大学短期大学部、東京成徳短期大学、日本工学院専門学校、函館工業高等専門学校

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2024年度:2名
2023年度:2名
2022年度:6名
過去3年間の新卒離職者数
2023年度:0名
2022年度:0名
2021年度:1名
過去3年間の新卒採用者数(男性)
2024年度:2名
2023年度:2名
2022年度:3名
過去3年間の新卒採用者数(女性)
2024年度:0名
2023年度:0名
2022年度:3名
平均継続勤務年数
15.4年
従業員の平均年齢
41.7歳

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:■新入社員研修 <4~9月>
・入社時研修
・マナー研修
・営業基礎講座
・機械・電気保全技能入門研修(★カジワラ技塾)
・製造部研修
・製あん基礎講座
・手作り製あん教室
・サービス(メンテナンス研修)
・機械保全技能士
・入社後3ヵ月、6ヶ月フォロー研修

■入社2・3年目研修
・登山研修
・社内報企画・運営
・社内交流行事企画・運営研修
・外部講習への積極参加

<ピックアップ研修>
★技術が磨けて、成長できる研修★カジワラ技塾
・入社1年目にじっくりと機械の知識を学びます
・社員が講師を務め、文系出身者にも理解できるよう説明します。
・機械を動かす仕組みや機械の構成を知ることで、開発や提案に活かせます。
・キホンがわかると毎年好評の研修です。
自己啓発支援の有無及び内容
有:通信教育支援制度、資格取得支援制度、外部セミナー受講支援制度、指定大学への履修証明プログラム派遣
メンター制度の有無
有:入社1年目は、社内研修講師による面談を計5回実施し、育成指導、公私にわたる悩みの相談、問題解決、目標達成に向けたメンタルサポート等を行います。
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有:年2回キャリア面談あり
社内検定等の制度の有無及び内容
有:各部門別職業能力検定、ISO内部監査員検定

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
20時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
13.5日
取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:5名/5名
女性:1名/1名
役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:25%
管理職:0%

将来のキャリアイメージ

設計職の場合

機械の仕組みや構造を設計する機械設計と、電気回路や操作盤の設計を担当する電機設計。お客様が求める機械づくりの基盤になる、大事な部門です。これまでのノウハウを先輩や上司から受け継ぎ、エンジニアとしてどんどんスキルアップしていきましょう。経験を積んでプロフェショナルの道を究めてもよし、部門をまとめあげるマネジメントを目指すもよし。皆さんにあわせたキャリアを描いていただけます。

《入社1年目》
入社後1年間は研修期間として、社会人としての基本から当社の機械や技術、設計ソフトの使い方まで丁寧にレクチャーします。OJT研修では先輩のフォローを受けながら実際の業務にチャレンジしましょう。

《入社2年目》
2年目からはいよいよ本格的に設計エンジニアとして活躍していただきます。1人で1台をお任せしますので、裁量が大きくやりがいもしっかり感じられるのも当社の設計の魅力です。

《入社6年目》
これまでの経験をいかし大規模な機械設計にトライ。設計業務だけでなく、お客様との打ち合わせにも参加し、アイデアを提案していただきます。他部署との連携を取りながら造り上げたときのやりがいはひとしお。

《入社12年目》
部署をまとめるマネジメント職に就いたり、さらに専門性を追求しプロフェショナルを目指したり、キャリアステップは人それぞれです。仕事のやりがいを追い求めることができますよ。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
人事担当者からのコメント

1939年の創業以来、食品加工の機械メーカーとして確固たる地位を築いている当社。特に加熱撹拌機市場ではトップのシェアを誇っており、日本の食を機械で支えています。とはいえ、当社は現状に満足しておらず、さらなる成長に向けて挑戦していきたいと考えております。そこで当社とともに成長してくれる新たなメンバーを募集します。

当社では、専門知識があったり、特別な経験をしていたりというスキルを重視する選考は行っていません。「食が好き」で「機械に興味がある」。そんな人と一緒に働きたいと考えています。
少しでも興味があれば、まず当社の説明会にご参加ください。当社のダイナミックな機械やカッコいい先輩たちに関わりながら、当社への理解を深めていただけること間違いナシです。

皆さんとお会いできることを楽しみにしております!

選考のポイント

当社では「機械設計職」「電機設計職」の職種別採用を行っております。
各職種それぞれ仕事の面白さは様々です。

説明会や当社の工場見学を通じて魅力を伝えていきますので、少しでもご興味があれば説明会にご参加ください!

先輩社員
先輩の入社理由

◆機械設計職
Nさん:機械の設計から組み立てまで、同じ工場で実施しているので、自分が設計したものが実際の機械として完成したものを見られるのは、やはり嬉しいです。難しい設計のものだと、特に完成した時の達成感はひとしおですね。

◆機械設計職
Aさん:当社は面倒見のいい先輩が多いように感じます。わからないことがあれば気兼ねなく相談に乗ってくれる方ばかりですね。性別や年齢、経歴関係なく話がしやすい環境で、のびのび仕事ができますよ。

◆電機設計職
Yさん:電機設計は作業場で黙々と設計をしているイメージがあるかもしれませんが、意外とコミュニケーションが多い仕事です。他部署の社員との打ち合わせやお客様先でのセットアップなど、様々な業務を担当することができます。また、まったく同じ機械はないので毎回新鮮な気持ちで仕事に取り組むことができますよ。

エントリー方法・選考の流れ

「Re就活キャンパス」からエントリー

会社説明会に参加

一次選考(個人面接、適性検査)

役員面接(役員との個人面接)

内々定

セミナー・説明会情報

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