当法人は、1974(昭和49)年に創設されて、2024年(令和6)年で50周年を迎えました。保育園(現：こども園)の設立をスタートに、1985(昭和60)年には、障害者施設を、1994(平成6)年には高齢者施設を開設し、今では、京都府宇治市と京丹後市に、高齢・障害・保育分野合わせて16事業所を有する法人へと成長しました。
「共感と信頼」、「(保育分野)感動そして共感と信頼」を基本理念として、目指す法人像・望ましい職員像を明確に示し、地域共生社会の中において、地域福祉に貢献できるよう職員が一丸となって、日々業務に取り組んでいます。
また、福利厚生はもちろんのこと、キャリアパス制度、スキルアップ支援制度など人事制度も充実しており、仕事に対して、やりがいと達成感を持つことができています。

選考においては、時間の許す限りまずはあなたのことを知りたいと思っています。
面接でお話しさせていただく中で、あなたがどのような考えで行動しているか等、深く知りたいと思っています。